لماذا أصبح التحول الرقمي في مكان العمل حاجةً ملحَّة؟ - رؤى من Lenovo

(BUSINESS WIRE)-- لا شك في أن الذكاء الاصطناعي التوليدي (Gen AI) قد وضع معايير جديدة لكيفية إنجاز الأعمال. لذا، فإن الشركات التي تؤخر تحديث أماكن عملها الرقمية تخاطر بتخلفها عن الركب. ويكشف أحدث تقرير بحثي عالمي لشركة Lenovo، بعنوان Igniting Real Workplace Transformation (إطلاق التحول الحقيقي في مكان العمل) عن حقيقة قاسية، مفادها أن المؤسسات تدرك الفرص التي يوفرها الذكاء الاصطناعي التوليدي، ومع ذلك فإن معظمها لم يتخذ أي إجراءات ملموسة بهذا الشأن بعد.

بناءً على استطلاع رأي شمل 600 من قادة قطاع تكنولوجيا المعلومات، ففي حين يعتقد أكثر من 80% أن الذكاء الاصطناعي التوليدي سيعيد تشكيل كيفية إنجاز الأعمال، فإن 39% فقط يقولون إنهم يعملون بجد على إدخال التغيير اللازم على أماكن عملهم اليوم. أما الأمر الأكثر إثارة للدهشة هو أن 89% من المشاركين يتفقون على أن تحقيق الفوائد الكاملة للذكاء الاصطناعي يتطلب أكثر بكثير من نشر أدوات جديدة فحسب، فهو يتطلب إعادة رسم ملامح مكان العمل الرقمي بالكامل.

إن التحول الحقيقي في مكان العمل يعني إعادة تصور كيفية تضافر الأشخاص والتكنولوجيا والعمليات في إطار رؤية مشتركة للابتكار والنمو.

وقال Rakshit Ghura، نائب الرئيس والمدير العام لحلول مكان العمل الرقمي في Lenovo: "إن المنظمات التي تحدد رؤية واضحة وشخصية للتحول - وتتصرف بحزم - ستكون هي التي تطلق العنان للقيمة الكاملة للذكاء الاصطناعي التوليدي.

ولم يعد التحول طموحًا مستقبليًا، بل أصبح ضرورة حالية وملحة. وكل من يأتي في طليعة تنفيذ هذا التحول على أرض الواقع سيجدد معايير العمل اليومي وآلياته، ويفتح آفاقًا جديدة من الإمكانيات لفرقه وأعماله التجارية."

يسرد التقرير الحواجز الرئيسية التي تعيق التقدم نحو التحول إلى مكان العمل الرقمي. ويطرح خارطة طريق واضحة وإستراتيجية لمساعدة المؤسسات في تسريع عملية تبني الذكاء الاصطناعي التوليدي والتغلب على التعقيد وإطلاق العنان للقيمة الكاملة له.

مكان العمل المناسب للمستقبل: تطور يفرض نفسه

قد تسأل: ما ملامح هذا التحول؟ إن مستقبل العمل لا يقتصر على الاعتماد على أدوات جديدة، بل يتعلق بإطلاق العنان لإمكانيات جديدة. تخيَّل مكان عمل رقميًا تجد فيه ما يلي:

تعمل أدوات الذكاء الاصطناعي التوليدي الفائقة التخصيص على التخلص من عراقيل سير العمل اليومي على نحو يؤدي إلى تبسيط المهام وتقليل التأخير وتعزيز التركيز
يصبح دعم تكنولوجيا المعلومات سلسًا وبديهيًا
يتم تحقيق الأمان وقابلية التوسع بسهولة في الخلفية
يتمتع كل موظف بالقدرة على التعاون والإبداع والابتكار

هذا هو التطور الذي تتصوره Lenovo من خلال مفهومها بعنوان Work Reborn، وهو عبارة عن مستقبل ذي ملامح جديدة لمكان العمل، تجعل الموظفين أكثر سعادة ونتائج الأعمال أقوى. يعد تقرير Lenovo بعنوان Igniting Real Workplace Transformation موردًا لصناع القرار المستعدين لمواءمة الرؤية مع العمل، مما يمهد الطريق إلى عصر عمل أكثر ديناميكية.

يمكنك تنزيل النسخة الكاملة من التقرير Igniting Real Workplace Transformation الآن.

نبذة عن Lenovo

تعد Lenovo شركة عالمية رائدة في مجال التكنولوجيا، تبلغ إيراداتها 57 مليار دولار أمريكي، وتحتل المرتبة 248 في قائمة Fortune Global 500، وتخدم ملايين العملاء كل يوم في 180 سوقًا. تتمحور رؤية Lenovo الطموحة حول تقديم تكنولوجيا أكثر ذكاءً للجميع، وقد بنت نجاحها كأكبر شركة لأجهزة الكمبيوتر الشخصية في العالم مع مجموعة كاملة من الأجهزة الممكّنة بالذكاء الاصطناعي والجاهزة للذكاء الاصطناعي والمحسّنة له (أجهزة الكمبيوتر الشخصية ومحطات العمل والهواتف الذكية والأجهزة اللوحية) والبنى الأساسية (الخوادم وسُبل التخزين والحوسبة العالية الأداء والبنية الأساسية المحددة بالبرمجيات) والبرامج والحلول والخدمات. إن الاستثمار المستمر لشركة Lenovo في الابتكار الذي يغير العالم يبني مستقبلًا أكثر إنصافًا وجدارة بالثقة وذكاءً للجميع في كل مكان. لقد تم إدراج شركة Lenovo في بورصة هونج كونج تحت اسم Lenovo Group Limited (رمزها في HKSE: 992) (رمزها في ADR: LNVGY). لمعرفة المزيد، تُرجى زيارة https://www.lenovo.com وقراءة أحدث الأخبار لدينا من خلال StoryHub.

إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.

لماذا أصبح التحول الرقمي في مكان العمل حاجةً ملحَّة؟ - رؤى من Lenovo